組織経済学とは何ですか？
組織経済学は、より大きな市場で発生する取引とは対照的に、個々の企業内で発生する取引を研究する応用経済学の分野です。 組織経済学は、エージェンシー理論、取引費用経済学、財産権理論の3つの主要なサブフィールドに分類されます。 組織経済学のコースは通常、大学院レベルまたは博士レベルで教えられます。
重要なポイント
- 組織経済学は、個々の企業内の取引を調査し、リソースを管理するための管理アプローチを決定するために使用され、3つの主要な主題に分類されます：代理店理論、取引コスト経済学、および財産権理論。組織の重要な動機と決定。
組織経済学を理解する
組織経済学は、企業の人的資源管理ポリシーの開発、企業の組織方法の決定、ビジネスリスクの評価、報酬システムの実装、および経営判断の作成、分析、改善に役立ちます。 たとえば、組織経済学を使用して、2010年にメキシコ湾でBPが流出した理由と、同様の災害を将来どのように防ぐことができるかを評価できます。
組織経済学を使用して原因要因を調べる方法
組織経済学を適用すると、現在の管理アプローチの弱点と変化をもたらす方法の両方を明らかにすることができます。 この方法を構成するサブフィールドを見ると、組織内の運用上の決定につながる動機と決定を理解する方法が提供されます。
たとえば、エージェンシー理論のサブフィールドを使用して、2010 BPの油流出前に実施されていた指令、事件に至るまでの選択をもたらした要因、および関与するエージェントがなぜそれらの条件。 さらに、BPの校長が、石油掘削装置のエージェントと関係する問題と動機を知っているかもしれない、または知らなかった理由を調べることができます。
トランザクションコスト経済サブフィールドの下で、Deepwater Horizon石油掘削装置の安全な運用とそれらの選択が災害にどのように影響したかについて行われたトランザクションコストについて評価を行うことができます。 リグの安定性を損なう原因となったBPによるコスト削減の決定があったようです。 さらに、会社が石油掘削装置に対して実施している安全対策は、潜在的なリスクを与えるのに十分ではなかった可能性があります。
個人または組織が利用可能なリソースに基づいて選択を行う所有権理論サブフィールドを適用すると、石油リグで手元にあるリソースについて行われた決定に関する疑問が生じます。 ある観点から、同社は、Deepwater Horizonの運用に費やした時間と資産の範囲内で、特定の量の運用出力を確認したいと考えていました。 ただし、これらの目標を達成するためには、災害を防止した可能性のある保守および安全対策に投資する必要があります。
