Amazon.com Inc.（AMZN）とTesla Inc.（TSLA）は、農業および建設会社と共通点があります。彼らは、米国で働く最も危険な場所の新しいリストに参加しています。
過去5年間で7人のアマゾン労働者が死亡
全国労働安全衛生評議会のダーティダースリストが公開され、全国の工場や倉庫の安全性と危険性を評価しています。 ダーティダースのリストに載るためには、会社の従業員は不必要で予防可能なリスクにさらされていなければなりませんでした。 危険な行為の繰り返しの履歴があり、州および連邦当局から複数の引用を受けています。 「米国の数千万人の労働者は、雇用主が十分に文書化された安全慣行を遵守できないため、職場での不必要なリスクに苦しんでいる」と評議会は報告書に書いた。
アマゾンを手始めに。 全国労働安全衛生評議会によると、過去5年間に電子商取引の倉庫で7人の労働者が殺され、5週間以内に3人が3か所で死亡しました。 「アマゾンの労働者は、注文を履行し、従業員の行動を綿密に監視するという執demandな要求のある職場環境で負傷し、時には命を落とします」と擁護グループは書いています。 「予防可能な死のパターンにもかかわらず、Amazonは、州、地方の納税者からすでに受け取った10億ドルに加えて、新しい本社に数十億ドルの減税を要求しています。」
評議会はまた、倉庫作業員がロボットに例えて仕事をしていないかどうかを追跡する超音波リストバンドへのAmazonの関心を問題にしました。 「まだ使用されていない新しい超音波リストバンドは、各作業員の手の動きを記録し、作業員が間違った方向に移動した場合に手首を「バズ」させることができます。」エグゼクティブジェフベゾスは、倉庫労働者が年間平均約28, 000ドルを稼ぐと同時に、世界で最も裕福な男性に指名されています。 （詳細：ジェフ・ベゾスの年次手紙から学んだ6つのこと。）
アマゾンは、この声明でこのレポートに回答しました。「 アマゾンは昨年だけで130, 000人以上の雇用を創出し、現在世界中で560, 000人以上の従業員を雇用しています。これらの従業員の安全を確保することが最優先事項です。プロセストレーニングと新しいプロセス開発は安全から始まり、安全プログラムと各プログラムに統合された監査を持っています…」 同社のメディアリレーションチームは、フルフィルメントセンターでの安全慣行を示すためにこのビデオを提供しました。
テスラの場合、それも刺すような評価を受け、評議会は「過去の労働条件の下で未来の会社」と呼んでいます。テスラでのグループの負傷によると、深刻な中、業界平均よりも31％高い負傷は83％高くなります。 テスラが負傷の減少を見たと言う間、評議会は独立した調査がそれが重大な負傷のすべてを報告しなかったと明らかにしたと主張します。 （詳細：テスラ工場労働者による脅迫会社の告発）「テスラの清潔な車は、汚れた安全でない労働条件に耐えなければならない労働者によって生産されている」とグリーン自動車メーカーのOSHA安全違反を指摘する評議会は指摘した。
更新：この記事の発行後、Amazonの担当者は著者に次の内容を含む声明をメールで送信しました。また、各プログラムに統合された安全基準と監査を備えています。プロセス、機器、作業領域の設計、毎日の高水準の安全性能の適用、能力の向上を通じて身体的リスクを軽減することにより、当社のリーダーシップが業務の安全結果を継続的に改善することを期待していますまた、厳格な管理報告システムを使用したトレーニングとコーチングを通じて、進捗状況を追跡および監査します。彼らの施設で。」
