変換特権は、保険者の健康状態に関係なく保険会社が保険を更新または更新する必要がある保険証券です。 このタイプの規定を備えた保険契約により、被保険者は身体検査を受けずに別のタイプの保険に切り替えることができます。
変換特権の分解
変換特権は、被保険者の健康状態に関係なく、一定の年数の間保険料を支払い、保険料を設定します。 変換特権規定により、グループプランに参加する従業員は、別の承認プロセスや健康診断を受けることなく、グループの生命保険を個人の生命保険に簡単に変換できます。 生命保険会社は、グループ生命保険プランの一部としてすでに承認されているという事実に基づいて補償範囲を拡大します。
状況によっては、個人がグループのメンバーではなくなった場合でも、グループ割引を受け続けることができます。 この規定の資格を得るには、被保険者は、グループ保険契約者との雇用終了から31日以内に生命保険会社に通知する必要があります。 誰かが31日後まで待機する場合、個々の生命保険を取得するために新しい承認プロセスを経る必要があります。 同じ会社で働いている場合でも、これには新しい健康診断が必要になる場合があります。
期間変換特権
定期生命保険は通常、変換特権オプションを提供します。 この規定により、保険契約者は期間保険を、誰かの人生の残りの期間に保険を提供する恒久保険に変換することができます。 したがって、期間ポリシーの最後に重病と診断された場合でも、別の身体検査に提出することなく、永続的なポリシーに切り替えることができます。 デフォルトでは、このオプションは、健康状態の変化に基づいて被保険者が保険を拒否されるのを防ぎます。
他の生命保険と同様に、保険料は高くなり、誰かが待つ時間が長くなります。 健康保険または生命保険のニーズが変わった場合、変換オプションを確認することをお勧めします。 定期生命保険の変換には、従来の医療保険引受よりも費用がかかります。 将来の保険契約者は、定期生命保険の契約の最後まで待たずに、保険のニーズが変わったときに変換することで、より多くのお金を節約できます。 生命保険の転換は、保険の証拠を必要とせず、過去または現在の健康状態に関係なく保証されます。
