50代（およびそれ以降）ですぐに雇用できる人になるには、できる限りのスキルセットを呼び出します。10代や20代のときでも、最初の数個の仕事から仕事を始める必要があります。 また、仕事を探したいときに60代や70代であっても、これらの強みを手に入れて磨き始めることができます。 今日の人々は、生涯にわたって11人もの仕事を期待しています。 故スティーブン・コヴィーへの帽子の先端で、あなたは以下を「高度に雇用可能な人々の7つの習慣」と考えるかもしれません。
私たちが推奨しているスキルはどれも、あなたの仕事の能力や仕事への忠誠心の代わりに培われるべきではありません。 むしろ、これらは他の能力の上にあなたをより雇用しやすくする余分なものです。
各一般的なポイントは、50代のときの年齢別の推奨事項に加えて、就職活動が急増している場合や突然仕事を休んでいる場合にすぐに行うためのいくつかの重要な動きに対応しています。
1.「ネットワーク」だけでなく、友情を育む
LIFELONG HABIT ：自意識的なネットワーキングを忘れてください。 代わりに、友達を作り、友達になることに集中してください。 他の人々に興味を持ち、彼らの物語を思い出し、連絡を取り合い、感謝のメモを送り、人々の成功を祝います。 友好的で、寛大で、信頼できる友達になりましょう。 小さな社会的リスクを取ります：何かに参加するように人々を招待し、家に帰り、助けを受け入れ、あなたの時間に寛大になることを学びます。
50代の場合 ：友情に若い人たちだけでなく、今あなたを助けることができる年上でより強力な人たちも含めてください。 ネットワーキングのように、「メンタリング」は冷笑的な決まり文句になりましたが、偽物の中には何か貴重なものがあります。 若い同僚やお住まいの地域の人々と時間を過ごすことは重要ですが、説教するよりも懸念に耳を傾けることに注意してください。 友人の子供たちが成長するにつれて、彼らにも興味を持ってください。
ハイギアでの検索：まだ雇用されているが積極的に探しているのであれば、今こそ採用担当者に連絡し、人事部門に送信するものを機密としてマークするときです。 履歴書は、職歴やキャリア目標だけでなく、その形式でも最新のものであることを確認してください。応募者追跡システム（ATS）でスキャンできますか？ 希望する仕事の最新の流行語を埋め込んでいますか？
履歴書の古いアイテムを短くし、古くなりそうな職務を削除します。 誰もウィザマジグを使用していない場合は、あなたがそれらに長けていることをリストしないでください。 個人用のWebページを用意し、カプセルの自己記述を作成することを検討してください。
緊急：失業した理由の簡単な説明に取り組みます。これは基本的に真実であり、あなた、元上司、または会社にあまりひどく反映していません。 あなたが動揺することなくそれを言うことができるまで、それを洗練し、リハーサルします。 これは、研削する軸を持つ時間ではありません。
家族や数人の患者や忠実な友人と仲良くするために発散したいと思うかもしれません。 ただし、感情をある程度制御できるようになるまで、電話を切らずに、メールに書いた内容や人前で言うことを確認してください。 社会的に外出するときは、飲み物を1杯または2杯飲んでも舌がゆるめられず、怒りを解き放ち、自尊心を引き出しないように注意してください。 会話を自分から遠ざけることができるように、スモールトークのトピックを用意してください。
すぐに、または1か月か2か月後に連絡できるように、履歴書をもう一度送信できます。 LinkedInプロファイルを更新します。
2.外観、精神、エネルギーを維持する
終生の習慣：健康を維持 -よく眠り、十分なエネルギーを持ち、健康を維持するのに十分な運動。 体重をコントロールしてください。 ストレスがあなたの人生や仕事に問題がある場合は、変更を加えます。 岩と硬い場所の間をホバリングしないでください。 より良い場所を見つけて、それに向かって移動します-それが横方向の移動であっても。 通常、次のように要約される不必要な財政的ストレスを回避します。財政上の問題を防ぎ、緊急資金を構築し、将来の目標とニーズのために定期的な貯蓄を確保するためにあなたの手段より十分に下に住んでください。
50代：ワードローブと全体的なスタイルを定期的に評価します。 新品のときにどれだけ気に入っても、時代遅れに見える服は取り除きましょう。 髪の毛が細くなったり、白髪になったり、後退したりしているので、カットやスタイリングの方法を変えましょう。 元の色であっても、髪の色を非常に濃くすることに注意してください。 オールワントーンの黒髪は、古い顔で偽物や過酷に見えることがあります。 代わりに、シェードまたはライター2つを使用して、靴磨きを頭に塗ったように見えることなく、グレーにトーンダウンすることを検討してください。
ハイギアでの検索：既に業界団体または市民組織のメンバーである場合があります。 重要な委員会の議長を務める、イベントの議長を務める、またはあなたに可視性と好意的な口コミを提供するチャレンジに挑戦する、今がリーダーとしての役割を求める時です。
緊急：健康保険や退職金などだけでなく、たとえば健康やゴルフクラブの会員資格などの転職特典も提供する出口パッケージを交渉できるかどうかを確認します。 あなたの専門組織で、既存の委員会（任意の委員会）に参加し、後戻りします。 これは、実行者としての評判を高め、自尊心を保つ良い方法です。
3.火の中に2つの鉄を持っている
生涯にわたる習慣：あなたが新しいビジネスのオーナーでない限り、1つの仕事にすべての時間とエネルギーを費やさないでください。あなたは大きなキャリアと小さなキャリアを持つことができます。 ある時点で、彼らは反転することがあります。 または、2階層のキャリアを持っている場合があります。仕事をタスクに分割し、タスクを非常にパートタイムのセカンダリキャリアに変えます。 たとえば、企業のクライアントを抱えるインテリアデザイナーは、複数のパートタイムの従業員を抱える地元のカスタム家具製造業も行っています。 あなたの2つのキャリアラインは、関連しているか、完全に独立している場合があります。 今日の傾向は、「斬新な」職業であり、しばしば驚くべき並置である：会計士/庭デザイナー。 ジャズドラマー/ジャーナリズム教授/クラフトビール醸造コンサルタント。 教会のオルガニスト/ウェブデザイナー/コンピュータープログラマー。 大小さまざまな方法で、あなたが一つの仕事で観察し、学ぶことは、他の仕事であなたを助けるかもしれません。
50代：ほとんどの家族では、このピーク時は、子供の大学や中等学校の費用、家屋の改修、保護者の世話、医療費の高額な時期でもあります。 通常の退職貯蓄を維持し、全体的な負債を抑えるために、副業からより多くの収入を得ることができますか？
興味やスキルが何であれ、それらを他の人に共有したり教えたりできるかどうかを考慮してください。 教会のオルガニストは、彼のスケジュールにさらに結婚式を追加し、同様に少数の私立の生徒に教えることができるかもしれません。 地元の歴史の専門家は、無料でウォーキングツアーを開催し、イラスト付きのレクチャーを楽しませます。
ハイギアでの検索：できるだけ現実的に、見込み客を拡大します。 移転する必要がありますか？ あなたにとってより良い機会があるかもしれない研究分野。 専門分野の認定に向けて授業を受ける必要がありますか？ 今すぐ始めましょう。 別のキャリアに切り替える必要がありますか？ 真剣に。 リードタイムを最大限に活用してキャリア移行の基礎を築く方法を見つけてください。
緊急：一時的な仕事をすることで、学位を取得したり、新しい場所でジョギングしたりしながら、短期的なプロジェクトを乱すことができるかもしれません。 しかし、長期的に考えることを恐れないでください。 65〜69人の労働力参加の増加率は毎年増加し続けており、2026年までに36.6％に達すると予想されています。
4.自分の周りにいる喜びを作る
生涯習慣：優雅で、感謝し、寛大になります。 うつ病、怒り、不安に問題がある場合は、それらに対処してください。 短期間の治療や、悪魔が優勢になったときに必要な処方薬の服用など、助けを得る。 あなたのgrみを流すことを学ぶ。 加齢とともに慢性的な怒りと不安が顔に現れ、読みやすくなり、好きになりにくくなることを忘れないでください。 自分のことを話しすぎるのではなく、人々に簡単な社会的な質問をすることを学び、自分についてのユーモアのセンスを示すようにします。 ニュースを共有しますが、不親切なゴシップは共有しません。 誰も見ていない場合でも、隣人の猫を蹴らないでください。
50代：初めて自分の身体の限界に直面するかもしれませんが、会話の主役にしないでください。 メモリの失効を「マルチタスクの過負荷」とみなすことができる「シニアモーメント」について冗談を言う必要はありません。健康上の問題に直面した場合は、回復または管理に集中してください。 要するに、問題として老化にこだわらないでください。
ハイギアでの検索：次のフェーズへのオープンマインドで前向きな期待と、それに移行する準備ができていることを伝えます。 給与だけでなく、過去に仕事を楽しんだことを示します。 自分の年齢を隠したり、嘘をついたりしないでください。つまり、それを汚い秘密のように扱わずに、「55歳は40歳のようにエネルギーと楽観に満ちていますが、私がどれほど賢くて賢いのか。」
緊急：面接は受けているが仕事は受けていない場合、そしてあなたの年齢が資格のある仕事からあなたを遠ざけていると思うなら、あなたが気づいていないかもしれない行動を捨てるのを助けるためにキャリアコーチに行くダウンします。 しかし、事実に直面します。偏見と年齢のステレオタイプは世界に存在し、ゲストの椅子に座っている人は机の横からすべてを制御することはできません。
5.ビジネスユニバースを知る
終身習慣：あなたの会社の状態だけでなく、業界全体の状態を把握してください。 ビジネスおよび業界誌を読んでください。 重要なブログをフォローしてください。 業界のフォーラムやグループにオンラインで参加してください。
50代の場合 ：どの会社が最も働きがいがあり、リーダーは誰であり、また明日のスターの1人である可能性が高い人物を書き留めます 。 ブックマークまたはクリップファイルを保持します。 まだ知らない分野の有力な人々と気軽に知り合うために、邪魔にならないようにしてください。
ハイギアでの検索：そのカジュアルな知識をアクションリストに変えます。 人々に連絡し、昼食やコーヒーを飲み、目の前から出ることを提案し、あなたがやっていることで物事が乾いたら、移行するかもしれない他の分野で何が起こっているかに注意を払い始めます。
緊急：あなたの検索に関連する誰かが最近業界紙に登場しましたか？ 好意的であれば、カバーレターまたは直接会うことで言及できます。
6.学び続ける
終生の習慣：本を読んだり、今まで行ったことのない場所に行ったり、さまざまなアイデアに身をさらしたり、スキルを磨いたりします。 好奇心and盛で、少なくとも新機能について少し冒険してください。
50代：大規模なオープンオンラインコース（MOOC）にサインアップし、オンラインチュートリアルを受講し、デジタルスキルを追加して、さまざまなライフハックを活用します。 TEDの講演を聴き、声やヨガのクラスを受講してください。 時々あなたの快適ゾーンから出てください。 楽しみながら、新しいことに挑戦してください。 すべての年齢の人々と社会的に混ざり合いますが、特にあなた以上の5〜10歳の人々と接触するように手配してください。 委員会の仕事や非営利のボランティアは良い方法です。 とりわけ、これは現在の参照とキャッチフレーズで会話を更新します。
急いで検索する： 21世紀を受け入れます–入手できるすべてのデジタルサポートを使用します。 オンライン求人検索サイトにアクセスしてください：Indeed.com、Career Builder、ZipRecruiter.com、Glassdoor.com、Freelancer.comをご覧ください。 非営利団体については、Idealist.orgをご覧ください。 どのサイトがあなたのニーズに合っていますか？ 分野内の他の人、特に最近転職した人に尋ねてください。
緊急：近い将来あなたを雇う立場にあるかもしれない人々を訪問する正当な理由を与えるコースまたはただ一つのクラスを教えるためにサインアップしてください。 生徒が知っておくべきことを彼らに尋ねます。 教室であろうと職場であろうと、リーダーとしての役割を果たしやすい人として自分自身を位置づけてください。 それに、業界のリーダーや知識のある人として面接を受けたことで、誰がお世辞になりませんか？
あなたが探しているのは秘密ではないので、教えていることや講義していることでLinkedInプロファイルを更新してください。 強調するためにいくつかのポイントを引き出します。 他の最近の成果を追加し、設定を調整して、更新が連絡先の完全なリストに反映されるようにします。ただし、このトリックをあまり頻繁に行わないでください。
7.防御的にならずにフィードバックを受け入れる
生涯習慣：これがあなたにとって難しい場合は、仕事以外でいくつかのコースを受講して練習してください。 または、新しいスポーツを始めましょう。 学習方法を学ぶ必要がある場合は、コーチングを受けることが役立ちます。
50代の場合：偽りの誇りを捨てる：昇進や自分が資格があると思った仕事に合格した場合、問題を解決できるように理由を見つけてください。 肩にチップがあるように見えないように注意してください。 あなたが学び、変化し続けることができる限り、あなたは決して夢中になりません。
就職活動全体を通して：この期間は、スポーツ競技のトレーニングに参加したり、市場に家を置いたりして、洗濯物（または自己愛）のような個人的な「もの」を積み上げたり汚れた皿を残したりすることを許可しないように考えてください（または不満を抱く態度）を展示します。
ボトムライン
一部の人々が仕事から仕事へと簡単に浮かんでいるように見える理由があります。 これらの「高度に雇用可能な人々の7つの習慣」を開発して実践すれば、その1つになる可能性が向上します。 今日、50代であることは、新しい習慣を実践するのに遅すぎることはありません。あなたのキャリアでさらに10年、15年、または20年進むことがあります。
