目次
- 1.クレジットが少なすぎる労働者
- 2. 62歳前に亡くなる労働者
- 3.特定の離婚した配偶者
- 4.特定の外国人退職者
- 5.特定の法定移民
- 6.特定の政府職員
- 7.自営業の税の回避者
- 8. 65歳以上の特定の移民
- 結論
社会保障の退職給付の対象とならないアメリカ人労働者は比較的まれです。 しかし、もしあなたがそれらの1人であるならば、あなたが他の収入源を持っていることを確かめるために、または結局あなたが適格になるための方法が存在するかどうかを知ることができるように知る必要があります。
以下は、福利厚生の資格がない労働者の最も一般的な8つのカテゴリです。
1.社会保障クレジットが少なすぎる労働者
社会保障の退職給付を受け取るための最小要件は、十分な仕事をすることです。 社会保障局は、「十分な仕事」を40の社会保障クレジットを獲得すると定義しています。 より具体的には、2020年には、個人は収入1, 410ドルごとに1クレジットを受け取り、1年に最大4クレジットを獲得できます。 したがって、40単位はおよそ10年間の仕事に相当します。
あなたがあなたのライフスタイルをサポートするのに十分な収入があることを保証する必要があるので、あなたが社会保障支払いの資格がないかどうかを知ることは重要です。
獲得したクレジットは期限切れにならないため、40クレジット近くで従業員を辞めた人は誰でも、資格を得るために必要な最小限の追加作業を行うことを検討するかもしれません。 これまでのクレジット数は、社会保障ウェブサイトで確認できます。
重要なポイント
- 一部のアメリカ人労働者は、社会保障退職給付の対象外です。 必要な40クレジット（約10年間の雇用）を獲得していない労働者は、社会保障の資格がありません。 特定の政府職員や自営業者など、社会保障税を支払わなかった人は、社会保障の対象外です。 特定の国で引退したアメリカ人駐在員、および引退した米国への移民は、社会保障給付を受け取ることができません。 10歳未満で結婚した離婚した配偶者は、元の利益を請求できません。
2. 62歳以前に死亡した労働者
社会保障の退職給付の請求を開始するための最低年齢は62歳です。誰かが若くして死亡した場合、扶養されている子供と配偶者は遺族給付を受ける権利があります。 たとえば、60歳で、未亡人と未亡人は、亡くなった配偶者の収入記録に基づいて社会保障給付金の受け取りを開始できます。 末期患者は社会保障障害所得を申請することができます。つまり、彼らはシステムへの貢献からいくらかの恩恵を受けることができます。
末期の病気で、最低定年に達した場合はどうなりますか？ あなたが独身の場合、すぐに主張することが最も賢明な戦略かもしれません。 しかし、配偶者がいる場合は、延期することで配偶者に大きなメリットがもたらされる場合があります。
3.特定の離婚した配偶者
離婚した人は、元労働者の社会保障給付の半分の権利を得ることができます。通常、フルタイムの主婦や、仕事をせずに自力で給付を受けない在宅の親です。 それらの配偶者は、結婚が10年未満続いた場合、彼らの前の配偶者の収入記録から社会保障給付を請求する資格がないため、不利になります。 10年以上結婚した離婚者のみが、62歳以上の独身であり、自身の勤務記録に基づく給付が少ない場合、元配偶者の給付を請求できます。
4.特定の外国で退職する労働者
引退後、ほとんどの外国に旅行する、または居住する米国市民は、通常、社会保障給付金を受け取ることができます。 しかし、その国がアゼルバイジャン、ベラルーシ、キューバ、グルジア、カザフスタン、キルギスタン、モルドバ、北朝鮮、タジキスタン、トルクメニスタン、ウクライナ、ウズベキスタン、またはベトナムである場合、2019年7月の時点で政府はあなたの社会保障支払いを送信しません。
ただし、キューバと北朝鮮を除くこれらすべての国で例外が発生する場合があります。 政府の海外支払い審査ツールを使用して、海外で生活している間も社会保障給付を受け続けることができるかどうかを確認してください。
3, 011ドル
2019年に定年に達する人のほとんどは、1か月あたりの社会保障給付を受け取ることができます。
5.特定の法定移民
米国で40の社会保障労働単位を取得した法定移民は、米国の社会保障給付をすべて受け取る資格があります。 米国の十分なクレジットを持っていないが、米国が社会保障協定または合計協定を締結している26か国のいずれかから来た移民は、比例配分された給付を受ける資格があります。 これらの特典は、海外で稼いだ労働クレジットと米国の労働クレジットを組み合わせたものです。これは、引退する前に米国で10年間仕事を積む可能性が低い高齢移民にとって特に役立ちます。
ただし、米国で少なくとも6クレジットを取得していない労働者は、合計契約に基づく支払いを受けることができません。
6.特定の政府職員
1984年以前に雇用された連邦政府の従業員は、退職、障害、および遺族給付を提供する公務員退職制度（CSRS）に祖父として加わることができます。 これらの労働者は、給与から差し引かれる社会保障税がないため、社会保障給付金を受け取る資格がありません。
彼らは別の仕事や配偶者を介して給付を獲得している場合、まだ資格があります。 ただし、これらの場合、CSRS年金の支払いは社会保障の支払いを減らす可能性があります。
連邦従業員退職制度（FERS）（CSRSの後継）の対象となる政府職員は、社会保障給付の対象となります。
ほとんどの州および地方の従業員は、セクション218協定と呼ばれる政府法の下で社会保障保護を受けています。 ただし、公立学校制度、短大、または大学で働いている人を含むこれらの労働者の一部は、社会保障税を支払わないと社会保障給付を受けられません。 彼らは通常、雇用主から年金給付を受けます。
7.自営業の税の回避者
自営業の労働者は、自分自身と社会保障拠出の雇用者の部分の両方をカバーするために自営業税を支払います。 税は、これらの労働者が連邦税申告書を提出するときに毎年計算され、支払われます。
雇用主が各給料から社会保障税を源泉徴収し、送金する従業員とは異なり、確定申告をしない人は社会保障税を支払いません。
8. 65歳以上の特定の移民
米国に移住した退職者は、社会保障給付の資格を得るために必要な40の米国労働単位を取得できません。 この問題を修正する1つの方法は、合衆国で6つの作業単位を獲得し、合算された米国の福利厚生を、合計契約の下で旧国からのpro分された福利厚生と組み合わせて受け取ることです。
この解決策は、母国で社会保障給付に相当する資格を得るのに十分な福利厚生がない労働者にとっても意味があります。
米国社会保障の資格を持たず、米国に居住している間に国の法律で給付金を受け取ることが許可されている高齢移民は、海外で生活しながら社会保障または年金受給者の給付金を請求できます。
結論
アメリカの退職者のほとんどは、退職年齢に達したと仮定して、仕事をやめると社会保障給付を受け取ります。 しかし、フルタイムの家事であれ海外で働いていようが、米国の労働力にほとんど時間を費やしていない人は資格がないかもしれません。 一部の公務員も資格がありません。 しかし、運が良ければ、現在資格のない一部の人々はそうする方法を見つけることができます。
